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Red Island Ride 2015 – La Troisième édition by Hôtel★★★ RESTAURANT gourmand COCO LODGE MAJUNGA

Le raid VTT par étape « Red Island Ride » est déjà en pleine préparation. Infatti, les organisateurs nous donnent rendez-vous du 7 per la 15 Agosto 2015 pour la troisième Édition.

Du tourisme de sport et d’aventure

Depuis sa première édition en 2013, le « Red Island Ride » continue à faire découvrir Madagascar d’une autre façon. Infatti, outre le côté sportif du « Red Island Ride », les riders auront l’opportunité de découvrir la faune et la flore uniques des hauts plateaux malgaches. Le plus important sera la rencontre avec les villageois des petits villages reculés du pays dont la plupart n’ont jamais rencontré des « vazahas », des étrangers. Les organisateurs veulent avant tout que les riders puissent emmener chez eux, dans leur cœur quelque chose d’inoubliable, une partie de Madagascar. C’est déjà un pari gagné depuis le premier raid en 2013. Dans la même optique, pendant toute la durée du raid, les partenaires du « Red Island Ride », notamment Boogie Pilgrim, organiseront des programmes touristiques intéressants.

Programme et côté technique du Red Island Ride 2015

Le « Red Island Ride » est organisé par une équipe de spécialistes du VTT Sud-Africains expérimentés. Le Directeur de l’itinéraire, Glenn Harrison, et son équipe ont encore choisi des circuits aussi inhabituels qu’insolites pour cette Édition 2015. Des circuits, Tuttavia, difficiles et assez techniques dans la région montagneuse des Hauts-Plateaux. Il y aura plus de 265 km à parcourir en 6 étapes avec des dénivelés positifs de 500 A 1.600 m. Il est à noter que le « Red Island Ride » suit des normes professionnelles, d’où la présence de l’ORRU (Off-Road Rescue Unit) pour assurer une assistance médicale adaptée. La remise des prix se fera à Antsirabe le 15 août autour d’un diner convivial.

per Hôtel★★★ RISTORANTE gourmand COCO LODGE MAJUNGA

Strategico, dinamico, individuo persuasivo con 15 anni di esperienza nella guida delle prestazioni di un'azienda ICT nell'ambiente molto difficile dei paesi africani di lingua francese. I miei compiti principali erano raggiungere tutti gli obiettivi in ​​termini di vendite, quote e risultati finanziari (BS, P&L, FR, CFM) ed essere responsabile dell'assunzione e della gestione dei team delle risorse umane. Sono un fiducioso, individuo entusiasta e stimolante che vorrebbe prendere parte alle aree di gestione, di marketing, logistico, analisi finanziaria, strategia, ISO, risorse umane, ecc.

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